【合規(guī)管理共建式指標體系建設】

江蘇交控以構建“卓越黨建+現(xiàn)代國企”的治理體系為目標，全方位梳理法律法規(guī)和各業(yè)務條線合規(guī)管理相關要求，以掌握“識別-協(xié)同-整改-反饋”的合規(guī)風險生命周期演化規(guī)律作為合規(guī)管理體系的建設導向，將合規(guī)管理體系的建設的要求進行細化，構建涵蓋“合規(guī)風險專業(yè)識別評價-跨部門合規(guī)合規(guī)協(xié)同治理評價-合規(guī)風險生命周期環(huán)節(jié)分析評價-合規(guī)風險整改方案評價-合規(guī)風險管理有效性評價”5大板塊100項評價指標體系并設計了科學系統(tǒng)的權重賦值方案，根據各項指標重要程度差異進行權重賦值，形成了共建式合規(guī)管理體系的指標。